Vagas e Remuneração
A Prefeitura oferece 60 vagas para Agente de Combate a Endemias com remuneração mensal de R$ 3.036,00. O valor inclui auxílio-refeição, vale-transporte e adicional de risco de vida.
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais em horário comercial. O contrato tem duração de até um ano, com possibilidade de prorrogação conforme necessidade do serviço.
Inscrições Presenciais
Período e Local
As inscrições ocorrem presencialmente de 21 a 24 de outubro de 2025. O atendimento será no Auditório da Secretaria Municipal de Saúde, localizado na Rua Marechal Floriano Peixoto, nº 5, 3º andar, em Rio Grande.
Horário de Funcionamento
Os candidatos podem se inscrever das 13h às 17h durante os quatro dias do período de inscrição. A modalidade presencial permite tirar dúvidas diretamente com a equipe organizadora.
Processo Seletivo
O processo seletivo simplificado consiste apenas na análise de currículo, sem provas ou entrevistas. Essa abordagem agiliza a seleção e reduz a burocracia para os candidatos.
A análise curricular avaliará experiência e qualificação para atuar no combate a endemias, priorizando a praticidade na contratação.
Condições do Contrato
O contrato de trabalho tem duração de até um ano, caracterizando-se como oportunidade temporária. Há possibilidade de prorrogação dependendo das necessidades do serviço público.
A remuneração de R$ 3.036,00 mantém-se durante todo o período contratual, oferecendo experiência profissional definida no setor público.
Localização e Acessibilidade
O Auditório da Secretaria Municipal de Saúde está situado na Rua Marechal Floriano Peixoto, nº 5, 3º andar, em Rio Grande. A localização central facilita o deslocamento dos candidatos.
O horário de atendimento das 13h às 17h oferece janela de tempo adequada para as inscrições, garantindo ampla participação.
Perspectivas para os Selecionados
Os profissionais contratados atuarão diretamente no combate a endemias, função essencial para a saúde pública municipal. A remuneração de R$ 3.036,00, com benefícios inclusos, representa compensação financeira adequada para a região.
A jornada de 40 horas semanais permite equilíbrio entre vida profissional e pessoal. A experiência adquirida pode ser valiosa para futuras oportunidades no setor público.
